“昭通高速·大讲堂”开讲啦！300余名干部员工集中“充电”
10月31日，“昭通高速·大讲堂”暨国企改革专题培训在鲁甸管理处正式开班，公司系统内300余名干部员工参加首期集中培训。
昭通高速党委书记、董事长刘成海作动员讲话。刘成海指出，当前，公司正处于改革攻坚、转型升级的关键期，公司举办“大讲堂”，目的是为全体干部员工打造一个开放、共享、高水平的学习交流阵地，为公司发展注入源源不断的思想活力和实践动能。希望所有参训学员要端正态度，切实做到学有所得、思有所获，解决“本领恐慌”。要结合自身岗位实际，带着问题去思考、去交流，真正找到解决本部门、本岗位难题的思路和方法，做到学以致用。要把培训成果转化为推动工作的具体行动，运用到实际工作中，特别是在数字化转型、国企改革、项目管理等重点领域，形成可落地、可推广的具体举措。
本次培训班为期3天，课程包括数字经济、高速公路信息化、国企改革政策与实践、党建思想引领等内容。培训邀请了同济大学、云南大学等行业权威专家，以及北新建材、华夏基石等企业的实战派管理者现场授课。通过系统学习与交流研讨，进一步增强干部职工的战略思维和专业素养，帮助大家补齐能力短板、拓宽视野边界，提升应对复杂局面、解决问题的综合能力。
据了解，“昭通高速·大讲堂”是昭通高速深入贯彻落实党中央、国务院关于深化国企改革决策部署的工作举措，也是公司立足当前、着眼未来，应对发展新挑战、提升核心竞争力的重要安排。公司将持续完善培训机制，通过邀请相关行业专家和内部技术人、管理人员相结合的方式，利用周末时间常态化开展不同专业类别的集中培训，着力把“大讲堂”打造为昭通高速文化阵地、学习阵地和职工能力素质的展示平台，为公司发展储备充足的人才力量。
来源|党群部 王朝元
编辑|韩世江
审核|吴玉翠
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